人力资源和社会保障部、国家体育总局联合发布《体育教练员职业资格制度改革方案》，对我国体育教练职业资格认证制度进行重大改革。本次改革旨在建立更加科学、规范、开放的教练员职业发展通道。

改革的核心内容包括：建立五级教练员职业资格体系（初级、中级、高级、国家级、国际级），替代原有的三级体系；完善评价标准，将执教业绩、培训学时、科研成果等纳入评价维度，改变单一的理论考试模式；推行社会化评价，授权符合条件的行业协会、体育院校、培训机构开展资格认证，增加供给和便利度；建立继续教育学分制度，要求持证教练定期参加继续教育，保持证书有效性。

开云集团体育师资培训事业部负责人表示："职业资格改革为培训机构提供了更大发展空间。我们将积极申请认证资质，为教练提供专业、便捷的职业发展服务。"